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採用方針

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24/10/2018 4:11:12 PM | 5741

一般方針:

  •  採用は弊社独自の判断基準で行います。また、採用の可否・内容についてのお問合せにはご返答はできません。 
  •  採用はすべての候補者について公平に実施します。

出願書類 (ベトナム籍応募者の場合):

  • 応募から3ヶ月以内に作成した公証された履歴書 
  • 学位、成績証明書、身分証明書の写し 
  • 応募日から6ヶ月以内に発行された健康診断書 
  • 応募日から3ヶ月以内に撮影した写真
  • 公証の無い写しは無効とする

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